在线客服

微信交流

电话热线

返回顶部

人力资源管理软件说明-运筹软件

产品分组

模块名称

功能菜单

功能说明

组织人事

组织管理

组织管理

组织管理主要应用于现行组织机构落地,进行组织机构日常调整业务主要功能包括:
1、组织的日常调整业务:对单位、部门进行新增、修订、变更、迁移、撤销、部门合并、部门复制、导入导出等操作2、查看组织变更历史,支持切换到历史时间点,还原当时的组织架构3、支撑未来业务,规划未来的组织架构,提前进行未来的组织调整4、组织管理团队的维护,设置组织的部门主管以及负责HR业务的人员或岗位5、支持查看组织架构图,支持导出png格式图片

 

 

岗位管理

岗位管理主要应用于岗位的日常业务操作
1、岗位的日常调整业务:对岗位进行新增、修订、变更、撤销、岗位复制、导入导出等操作2、查看岗位变更历史,支持切换到历史时间点,查看当时的岗位体系3、支撑未来业务,规划未来的岗位体系,支持提前进行未来的岗位调整4、支持查看岗位汇报关系图,支持导出png格式图片

 

 

标准岗位

标准岗位功能主要应用于基于岗位类别建立标准岗位。主要功能包括对标准岗位数据的新增、编辑、启用/禁用、导入导出

 

 

岗位类别标准

主要功能包括对岗位类别数据的新增、编辑、启用/禁用、导入导出

 

 

序列职级标准

主要功能包括对序列/职级数据的新增、编辑、启用/禁用、导入导出

 

 

职等设置

主要功能包括对职等数据的新增、编辑、启用/禁用、导入导出

 

人力规划

编制管理

编制管理主要应用于在组织、岗位编制的查看和维护主要功能包括
1、编制的基本业务:定编、调编、编制的导入导出等(维护数据后立即生效)2、查看编制历史
3、统计某组织下的占编人数、差额、满编率

 

人员信息

人员信息管理

人员信息管理主要应用于对业务范围内的员工信息进行集中管理主要功能包括:1、专员维护业务范围内的人员信息,数据可手动输入,也可以由EXCEL数据批量导入2、人员照片、证书复印件等附件批量上传3、查看任职变更历史,支持切换到历史时间点,还原当时的组织架构和人员任职情况4、支持任职历史和外部工作经历在工作履历中合并展示,包括机构更名、岗位调整等5、自定义筛选条件,并可根据页面筛选结果进行导出6、定义人员信息权重,统计人员信息的完整度7、支持不同人员类别的多套信息标准

 

 

档案修改审批

用于员工自助修改个人信息后的专员审核

 

 

人员黑名单

人员黑名单主要应用于控制黑名单中的人员不允许入职,支持解除黑名单

 

 

人员信息修改记录

用于查询人员信息的详细修改记录

 

 

数据检查

数据检查工具,用于检查系统中的人员信息数据是否符合规范

 

 

人员子集权限管理

人员子集权限管理主要应用于将特定人员子集授权给指定人员查看和维护

 

 

人事基础设置

人事基础设置主要应用于维护用工类型、岗位状态、变动事务等

 

 

人员动态汇总表

本功能主要应用于现行组织在时间段内的人员流入、流出等流动情况的汇总统计

 

 

人员动态明细表

本功能主要应用于现行组织在时间段内的人员流入、流出等流动情况的明细统计

 

 

人事报表

报表定义和查看的功能

 

人员变动

转正申请

试用期员工自助发起转正申请,审批通过后生效到任职信息

 

 

转正管理

专员发起员工转正流程,审批通过后生效到任职信息

 

 

调动管理

专员发起员工调动流程,审批通过后生效到任职信息

 

 

多任职管理

专员发起员工多任职流程,审批通过后生效到任职信息

 

 

多任职终止

专员发起员工多任职终止流程,审批通过后生效到任职信息

 

 

离职申请

员工自助发起离职申请,审批通过后生效到任职信息

 

 

离职管理

专员发起员工离职流程,审批通过后生效到任职信息

 

 

退休管理

专员发起员工退休流程,审批通过后生效到任职信息

 

 

退休返聘

专员发起人员退休返聘流程,审批通过后生效到任职信息

 

合同管理

劳动合同

劳动合同主要应用于对业务范围内员工的劳动合同信息进行集中管理主要包括:
1、专员统一维护业务范围内人员的合同信息,数据可手动输入,也可以由EXCEL数据批量导入2、合同的日常调整业务包括:新签、续签、解除、终止、变更、中止、解除中止等3、合同的生效支持专员维护信息后立即生效,也支持审批后生效

 

 

劳务合同

劳务合同主要应用于对业务范围内员工的劳务合同信息进行集中管理主要包括:1、专员统一维护业务范围内人员的合同信息,数据可手动输入,也可以由EXCEL数据批量导入2、合同的日常调整业务包括:新签、续签、解除、终止、变更等3、合同的生效支持专员维护信息后立即生效,也支持审批后生效

 

 

协议

协议主要应用于对业务范围内员工的协议信息进行集中管理主要包括:1、专员统一维护业务范围内人员的协议信息,数据可手动输入,也可以由EXCEL数据批量导入2、协议的日常调整业务包括:新签、续签、解除、终止、变更等
3、协议的生效支持专员维护信息后立即生效,也支持审批后生效

 

 

合同协议签署管理

针对电子合同的优化功能,在集中发起、跟踪电子合同的签署情况等方面有较好的应用效果

 

 

合同设置

合同设置主要应用于维护合同主体、合同类型、合同/协议异动原因、合同预警设置等1、合同主体,即维护合同签订甲方2、针对不同合同性质设置合同类型名称3、支持合同预警及时提醒专员,规避用工风险。包括未签合同预警、合同到期预警等

 

信息采集

信息采集审批

信息采集审批主要应用于系统初始上线时采集员工信息
1、按组织引入或指定需要采集信息的员工2、员工登录手机端或pc端自行录入自己的信息,由专员审核后生效到正式库3、未按时提交信息的,专员可一键催办

薪酬福利

薪酬核算

薪酬设置

用于维护薪酬云整体性基础功能。主要功能包括:1、管控项目:维护集团层面管控项目2、全局业务数据:3、计税方案:预置四种标准税率表(数据来源为国家税务局)

 

 

薪酬方案

用于创建薪酬核算规则。主要功能包括:1、基本信息:维护方案的基本属性;2、薪酬项目:确定方案中包含的薪酬项目;3、薪酬公式:通过薪酬公式,将核算规则转化为系统语言,实现系统自动计算;4、数据检查:设定核算规则快速检验薪酬计算数据的准确性;5、发放方案:针对启用多次发放的薪酬方案,进行多次发放方案的设置;6、业务数据:授权业务口提供辅助数据;7、标准表:记录员工某个或多个属性综合制定的某项薪酬标准。

 

 

工资条设置

用于设置员工自助查看时工资条的样式。
主要功能包括设置显示项目、管控层级、项目顺序。

 

 

我的业务数据

用于业务数据负责人维护数据,业务数据审核人进行数据审核。主要功能包括数据录入、项目计算、数据审批。

 

 

业务数据

用于薪酬专员掌握权限范围内各项业务数据的维护进展。
主要功能包括进展查看、明细导出、数据打回。

 

 

薪酬档案

用于管理员工对应的薪酬方案、发薪单位等信息。
主要功能包括:1、档案新增:维护无档案人员基本信息、定薪信息、周期性支付、例外费用承担2、档案变动:包括档案编辑(不保留历史记录)和档案变更(保留变动记录)

 

 

薪酬计算

用于核算员工工资数据,并进行数据封存。
主要功能包括:1、数据录入:支持导入数据、手动维护数据、引入历史数据、公式计算;2、数据调整:支持手动单个信息调整、批量修改、清除数据、数据锁定;3、数据检查:支持数据校验、历史记录比对;4、数据审批:支持创建审批方案、提交审批流程;5、数据封存:支持手动封存或审批通过自动封存;6、多次发放:若设置了多次发放方案,在薪酬计算可分次核算。

 

 

薪酬发放

用于生成已封存的薪酬数据,导出给财务人员用于工资发放。主要功能包括:1、发放方式:包括全部发放、定额发放、项目发放;2、发放回写:执行发放后,已支付数据将自动回写到薪酬计算模块“已支付”和“待支付”字段中。

 

 

工资发放查询

用于薪酬专员或主管查询历史月度员工工资。
支持单月查询和多月查询,其中多月查询显示为明细数据,一人多条形式。

 

薪酬预算

预算类别

用于按照分类编制和管理预算计划;

 

 

预算项目定义

按照预算年度和预算类别设置当年预算计划编制所需的预算项目以及预警设置信息;

 

 

单位年度预算/单位季度预算/单位月度预算

以单位为维度,根据预算年度/季度/月度和预算类别编制预算计划;

 

 

部门年度预算/部门季度预算/部门月度预算

以部门为维度,根据预算年度/季度/月度和预算类别编制预算计划。

 

福利管理

福利设置

主要功能包括:1、参保地设置:设置本企业员工的险种参保地,福利档案设置险种调用参保地信息;2、实缴单位:维护员工各险种在社保局实际的缴纳单位;3、险种:设置企业社保缴纳险种,系统预制五险一金,支持增加企业缴纳的其他福利项目;4、险种类别:对险种项目进行分类管理,现有预制“保险”、“公积金”和“商业保险”三种

 

 

福利方案

用于创建各地市福利缴纳规则。主要功能包括:1、基本信息:维护方案的基本属性;2、险种信息:增加本方案下包含的险种及险种的缴纳比例、基数上下限。

g更多的软件详情请致电400-090-2005  接渎顾问:赵庆锦
上一篇:仓库管理软件解决方案  下一篇:

推荐阅读

 注册获赠【智能销售自动化系统】

运筹软件的五大特色

采购管理系统软件的十大标准

PK项目 评价标准 运筹软件 其他品牌
品牌认知 成立时间长、专业度高、坚持管理思想指导软件,软件系统服务企业管理;坚持技术创新、服务企业为本,不投机取巧,不炒作热点。 10余年专注企业管理软件研发,融入世界管理大师的先进管理思想,帮助企事业单位建立以客户为中心的经营理念、组织模式、业务规则及评估系统,形成一套整体的科学管控体系。 成立时间短,风投注资成立,注重营销,炒作概念,只顾发展用户注册量,能圈更多的钱。
行业案例 高端行业越多越好,理念先进,精细化管理,经验丰富,见多识广,专家顾问型团队;坚决杜绝“粗放式、简单化”管理。 高精尖企业管理规范、理念超前,引领作用强,浪潮集团、中国移动、华谊兄弟、中国高铁、国家储备粮集团等都是运筹典型客户。 专注模式简单、松散管理的入门级产品,粗放式乡镇企业加工厂,信息化普及程度低的客户最多、人员最多。
功能强弱 CRM、OA、ERP、HR、SCM、微商城、APP、BPM等高度集成,整套企业管理体系,可以临时不用,但不能没有,否则后期对接后患无穷。 提供一体化管理系统,可分割使用,亦可集成使用。全面不失细致,通过一套软件即可掌控企业的人、财、物,产、供、销,运筹行业专用系统更强大,没有我们做不到,只有你想不到。 只提供部分功能,典型的“信息孤岛”,碎片化管理,不成体系。简易、low,成了他们的代名词。好的管理体系不只是考勤、录客户、事务审批这么简单。
个性定制 优秀的企业都有自己的独特管理体系,这就需要个性化的软件系统支撑,就像衣服“高级定制”,“量体裁衣”,精品永远是王道。 行业定制+企业个性,运筹软件服务30多个行业,提供双定制产品及服务,我们坚信每个企业都是独一无二的,互联网思维,才是中国企业发展根本。 典型特征:千篇一律,千人一面。总体来说就是信息化管理的V1.0版,大众普及化产品,永远只会在低端市场活跃。
方便实用 符合人体工程学、管理工程学,工作习惯,编辑习惯、阅览习惯,众多前沿客户、工程师验证优化。 8种色系,随心选择,界面风格统一,适应设计潮流,一看即会,触类旁通,系统越是高深,表现越要浅显易懂。 过度美化,牺牲统一,简单的东西为了体现丰富化,只能在表现形式上多变花样,与管理方向南辕北辙。
可扩展性 企业所有管理体系工具尽可能都纳入软件系统,全面抛弃各种Excel表格数据填报、统计、下载查看的搬运工模式。 门户、场景、菜单、图标、语言、色系、表单、流程、字段、报表、app、数据引用、公式运算、自定义业务函数、回写、校验、权限、消息、预警、定时或触发任务均可自定义配置。 有用没用的功能都在刷存在感,换色、换门户、换图标、换菜单名称、换表单字段、换可选项、换报表、自定义业务关联引用、回写,想都不用想,因为架构所限没法实现。
周期风险 无论简单需求,复杂需求,都有专业项目实施方案、配备项目经理把控进度、需求调研、个性化配置、安装、培训、上线、优化。 周期短,简单需求1周内完成配置、培训,系统可拆分、可组合;预算有限的情况下可总体规划,分期购买。首期满足核心需求,后期逐步拓展。 简单需求较短,复杂需求难以确定,因为二次开发涉及费用核算、双方汇报、审批,讨价还价、验证测试、BUG修复、综合成本高、风险大。
系统集成 专业的管理系统工程一定是高度集成的,开放的接口,保持生态链良性发展。 集成呼叫中心、第三方ERP、OA、视频会议、单点登录、网银在线支付、微信、短信、Email、身份认证等。 大多为在线租用云部署模式,封闭式架构、不对外开放,不支持二次开发、第三方应用集成。
售后服务 专业考评工程师服务,支持远程协助、上门服务、驻场实施,与购买需求有偏差能及时响应。 项目组管理服务,用户满意度考评。超过购买需求30%以内,免费提供服务。超出部分核算工作量,按工时成本计费。 超过购买需求,不仅无免费服务。有的收费也难满足需求,二次开发也不是想做就能做,需要依赖于强大的平台支撑。
价格成本 本地部署、云部署,使用没有本质区别,产权性质类似买房、租房,主要是随心所欲可定制度的差别、资产和费用的区别。 可租可售,同等品质水准比同行价低50%,通用普及版、行业专用版、高端定制版按需合作。运筹软件的经营理念:质优价廉,童叟无欺。 租用版抱着试试看的态度选择者居多,这也是圈用户的套路,只租不售,按年收费,表面便宜,实属不然,3年的钱足够买永久授权。
简约通用版高端定制版

行业客户经典案例

浪潮集团核心合作伙伴

行业: IT(全国最大信息系统集成商)应用: 合作终端客户包括CRM、政务OA、智慧粮库、执法系统及监管系统等

华谊兄弟传媒管理系统

行业: 广告传媒(中国最大传媒集团)应用: 客户、项目管理、合同协议、媒介资源管理、销售绩效、薪资提成

中储粮智慧办公数据铁笼

行业: 党政机关(治国安邦核心单位)应用: 公文流转、财务管理、辅助办公、人事档案、会议管理、物品资产、党建管理、档案管理

长城汽车媒介管理系统

行业: 汽车制造(全球销量第一)应用: 媒体公关、广告媒介、预算、框架协议、项目管理、采购执行、传播反馈、BI分析

中国书法家协会管理系统

行业: 行业协会(国家级)应用:会员档案、预备会员转正式会员审批、公告通知、作品发表、内部交流

金诃藏药分销体系

行业: 生物医药(全国最大藏药企业)应用: 客户档案、商业公司、合同协议结算、经销商在线下单、销售目标、物流跟踪、产品流向

客运智能教育培训管理系统

行业:铁路运营(中国铁路总公司)应用:培训课程、题库、学习练习、考试、对战积分、成绩排名、个人信息

中国移动ICT支撑核心伙伴

行业:运营商(通信业No.1)应用:合作终端客户包括CRM、OA、ERP、智慧社区、早餐工程等行业应用
成为行业典型客户,立享5折优惠!

荣誉资质

ISO9001-2015质量体系认证
全国产品和服务质量
诚信示范企业

高新技术企业

双软企业

CMMI3软件开发能力
成熟度认证

企业信用等级证书:AAA级

中国管理软件行业
十大影响力品牌

中国企业管理信息化
最具影响力企业

中国质量、服务、信誉
AAA级企业

每天前100名客户免实施费,立即预约!

运筹智慧管理系统
驰名品牌,系统成熟,案例众多,功能全面,方便实用,易于扩展,价格低廉,实施快捷,风险可控


打单流程


服务流程


目标任务


时间管理


业务全流程


预算控制


支付流程


市场管理


客户管理


销售管理


交付管理


服务管理


资源管理


决策分析


PC/APP页面配置


表单字段定义


持续服务


流程定义


模板定义


权限配置


系统集成

运筹软件业务执行层、管理控制层、决策规划层各功能模块清晰明确,浑然一体。全方位提升企业管理水平,这是我们持续不懈的追求

【决策层】通过软件提供的各项报表对经营情况数据挖掘分析进行战略规划,下达各项任务指标。

【管理层】业务流程规划,固化到软件中,实施绩效考核指导,辅助下属完成各项任务。

【执行层】强有力的执行力软件系统,主动推动各部门人员协同,有序的积极完成工作;提交可靠的原始数据。

自定义对象

业务对象 字段类型 数据关系 个性UI

权限

表单 操作 字段 交叉矩阵

流程

审批流 业务流 数据流

BI数据分析

数据报表 穿透视智能分析 自定义展示 管理驾驶仓

IT系统集成

业务数据 单点登陆 消息推送 审批流程
免费进行业务梳理,提供个性化解决方案

运筹软件标准项目实施管理流程


售前阶段


实施启动


需求梳理


蓝图设计


配置开发


测试培训


上线运行


客户维系

立即注册,整点抽取两年免费质保名额!


媒体报道:运筹软件——CRM、OA、ERP、BPM、APP,管理信息化系统时代引擎>>   中国软件网  赛迪网  搜狐网  泡泡网 

首页 关于我们 产品服务 管理理念 行业软件 区域软件 通用软件 网站地图 联系我们 400-090-2005

Copyright © 2012-2023 运筹软件(ORSOFT)AII Raights Reserved 鲁ICP备11025625号-2 鲁公网安备 37010202003001号
免责声明:任何单位或个人认为本网站转载信息涉及版权或有侵权嫌疑等问题的,敬请立即通知,运筹软件将在第一时间予以更改或删除